中共息烽縣委組織部工作職責(zé)

縣委組織部是縣委主管組織工作和干部工作的職能部門。主要職責(zé)：

（一）貫徹落實(shí)黨的組織、干部路線、方針、政策，制定或參與制定全縣組織、干部、人事工作的有關(guān)政策和制度；研究和指導(dǎo)全縣干部人事制度改革；搞好全縣組織、干部工作的指導(dǎo)檢查督促。

（二）研究和指導(dǎo)全縣黨的組織建設(shè)，負(fù)責(zé)全縣基層組織建設(shè)宏觀指導(dǎo)工作；規(guī)劃、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)黨員教育、管理和發(fā)展工作；研究和指導(dǎo)全縣黨員隊(duì)伍建設(shè)；負(fù)責(zé)黨員電化教育；指導(dǎo)組織員隊(duì)伍建設(shè)；組織開展新時(shí)期黨建理論研究。

（三）負(fù)責(zé)縣委管理的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的考察，提出調(diào)整、配備的意見和建議；辦理縣委管理干部的任免、工資、待遇審批手續(xù)；指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想作風(fēng)建設(shè)；負(fù)責(zé)股級(jí)干部的宏觀管理；承辦公、檢、法、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、黨群系統(tǒng)股級(jí)及一般干部的任免調(diào)配、交流及安置事宜；協(xié)助管理市屬單位為主管理的干部，并協(xié)助搞好考察，提供干部調(diào)配建議。

（四）負(fù)責(zé)全縣鄉(xiāng)科級(jí)后備干部的培養(yǎng)選拔工作和縣委交辦的縣級(jí)后備干部的有關(guān)工作。

（五）負(fù)責(zé)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部，重點(diǎn)是縣委管理干部和干部選拔任用工作進(jìn)行監(jiān)督；承辦干部監(jiān)督的有關(guān)工作；處理黨員、干部的來信來訪。

（六）規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促和檢查全縣干部教育工作；負(fù)責(zé)縣管干部、一定層次的中青年干部及組織（人事）部門干部和部分股級(jí)干部的培訓(xùn)工作；指導(dǎo)干部培訓(xùn)基地、師資隊(duì)伍建設(shè)和教材編寫工作。

（七）負(fù)責(zé)全縣知識(shí)分子工作和專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)的宏觀指導(dǎo)；調(diào)查了解知識(shí)分子工作情況，制定或參與制定有關(guān)政策規(guī)定，檢查貫徹執(zhí)行知識(shí)分子政策的情況，聯(lián)系和組織縣管中青年科技骨干開展有關(guān)活動(dòng)；負(fù)責(zé)科技副職的選派和管理。

（八）負(fù)責(zé)離退休干部管理工作的宏觀指導(dǎo)，制定或參與制定離退休工作的有關(guān)政策。

（九）負(fù)責(zé)黨員、干部的統(tǒng)計(jì)和黨費(fèi)的收繳、使用等管理工作。

（十）負(fù)責(zé)縣委管理干部和黨委工作部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)及鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）副股級(jí)以上干部的檔案管理工作。

（十一）負(fù)責(zé)組織部門的自身建設(shè)。搞好本部的思想、作風(fēng)、組織建設(shè)；負(fù)責(zé)全縣黨建宣傳工作。

（十二）完成縣委、市委組織部交辦的其他事項(xiàng)。